Notre culture

Notre raison d'être

Nous consacrons nos efforts à l'innovation et aux soins de spécialité. Partout dans le monde, nos équipes s’emploient à changer le quotidien de millions de personnes. Le travail que nous fournissons ensemble est à la fois extrêmement motivant, gratifiant, et tout simplement vital.

Chez Ipsen, nos collaborateurs sont nos meilleurs atouts, et nous comprenons l’importance de les valoriser. C'est la raison pour laquelle nous leur offrons tout le soutien et le développement dont ils ont besoin pour évoluer, s’épanouir, et transformer leurs idées en action.

Chacun d'entre nous doit faire preuve d'innovation et d'agilité à notre manière, s'efforcer d'atteindre nos objectifs personnels propres, mais aussi de grandir ensemble, pour le plus grand bénéfice des patients, partout dans le monde.

Nos valeurs

Notre Ipsen Way of being s’articule autour de cinq axes fondateurs. Chacun constitue un ingrédient clé pour renforcer la culture de collaboration et d’excellence au sein de nos équipes. Ces valeurs interconnectées se nourrissent mutuellement, tout en faisant progresser la nouvelle stratégie d’Ipsen.

Nos équipes sont inclusives, diversifiées et échangent en toute transparence avec nos communautés. Nos décisions sont prises conformément à l’éthique et nos actions respectent les réglementations en vigueur. Nous nous engageons à prendre soin des collaborateurs Ipsen et de l’environnement.

En tant qu’organisation axée sur les données, la science et une connaissance approfondie des systèmes de santé, nous tirons parti de notre intelligence collective pour tester, expérimenter et piloter des initiatives. Nous restons connectés avec le monde extérieur pour pleinement comprendre et interagir avec les systèmes de santé et ses différents acteurs.

Déterminés à être le partenaire de choix de toutes nos parties prenantes, nous sommes agiles et engagés pour une collaboration proactive. Nous innovons pour relever les défis auxquels sont confrontés les patients et nous canalisons notre optimisme dans un esprit d’entreprise.

Ensemble, nous instaurons la confiance par le respect, l’écoute, l’ouverture à la critique et la responsabilité de nos paroles et de nos actes. En tant que communicants actifs, nous sommes prêts à prendre la parole pour faire avancer les choses.

Nous encourageons systématiquement le principe de la responsabilité individuelle. Nous comprenons l’importance de célébrer les réussites et nous nous engageons à libérer notre plein potentiel et notre excellence dans l’exécution

Notre entreprise est en forte croissance. Nous transformons Ipsen pour devenir un groupe biopharmaceutique leader au niveau mondial, focalisé sur l’innovation et la médecine de spécialité en oncologie, en neurosciences et dans les maladies rares.
Nous poursuivrons notre transformation à travers le leadership, les collaborateurs et la culture d’Ipsen.
Notre vision est de soutenir la capacité de nos collaborateurs à agir de manière responsable et durable au bénéfice des patients, de la société et de l’environnement. Nous nous investissons dans le développement professionnel de chacun, en faveur de la diversité et inclusion, dans une culture ouverte et respectueuse.
Nous nous soucions de nos employés et encourageons une démarche collaborative visant à instruire une société plus responsable et éthique, respectueuse de la planète et d’autrui.

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Notre raison d'être

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Ensemble, nous pouvons vraiment faire la différence

Nos collaborateurs sont notre priorité

Innovation et agilité

Nos valeurs

Un mot de notre Exécutif VP, Ressources Humaines...

Régis Mulot